NST voisi ottaa AOA:n kirjoituksesta opiksi ainakin sen, että valmennuksessa pitää olla useampia ukkoja (ei pelkästään yksi Jakke) ja liigatason taustajoukoissa myös useampia ukkoja ja naisiakin. Ja pelaajien kannattaa lukea juttu ja miettiä sitä sitoutumista harjoitteluun. Tietysti, jos tavoitteeksi riittää pääsy pelaamaan, niin se sitten riittää, mutta sillä tavoitteella ei tule joukkueelle paljon pisteitä. Se on nähty.

Mielettömän hyvä kirjoitus, loistavaa!

Ja eka kommenttikin on hyvä, tätä lisää ehdottomasti. Muutenkin rakentavia keskusteluja niin seuran kuin lajin eteen pitäisi käydä enemmän.

Se vähän just mietityttää että miksi nst ei saa ulkopuolelta tekiöitä, vai onko kyse siitä että niitä ei haluta ottaa.

Rantalan Jakke voisi kommentoida miksi NST:ssä on näin. Syy ei tietenkään ole Jaken vaan yleisesti sen, että NST on vielä vähän

NST on vielä vähän Josbaa jäljessä monessa pienessä mutta tärkeässä asiassa kuten taustahenkilöiden määrässä ja laadussa, valmennuksen määrässä ja ehkä laadussakin ja todennäköisesti myös budjetti on Nst:llä pienempi.

Jakke voisi jutella Bobin kanssa siitä, missä asioissa Josban harjoitukset on paremmat, kun kerran tulosta tulee aika nimettömällä porukalla. Nst:n pelaajat voisi kans miettiä omaa asennettaan ja sitoutumistaan harjoitteluun, ympäri vuoden. Menestyksen pohja luodaan hikisissä kesäharjoituksissa, tai sitten ei.

Ei se nimi miestä tee, eli meidän kantsis ehkä myös miettiä sitä, että hyvinkin usein se tekemisen ja sitoutumisen laatu on aika paljon parempaa juuri niillä "nimettömillä" miehillä kuin näillä joukkueen starboilla, ja meidän naapurijoukkue Josballahan näitä nimettömiä miehiä on riittänyt aina vuodesta toiseen ja paljon, mitä oon liigaa seurannut.

Sitä paitsi hyvin monet "nimimiehethän" melkein väistämättä vain synnytetään P. Nykyn toimesta sillä hetkellä, kun mies valitsee maajoukkueen kehäkolmosen äijistä :)

PS. Kyllä noilla Josbankin sivuilla näyttäisi noita ennakoita olevan jossain määrin, ja näyttäisivät ainakin ulkoasunsa puolesta hakkaavan nämä meidän sivut vastaavasti 6-0 :)

juu.juu.

Hieno kirjoitus Antti O:lta! Terveiset Joensuusta ja toivon todellakin tsemppiä ja lisää pisteitä NST:lle kevätkaudella!

Pidetään Karjalan mainetta yllä!

Muuta Arponen Joensuuhun kuolaamaan!

Tuskin Arponen Joensuuhun muuttaa. Hyvä että joku täällä antaa asiallista tietoa sabään liittyvistä jutuista.

Siitä olisin eri mieltä, että Josban pelaajien kuntotaso on VARMASTI parempi kuin NST:n pelaajien keskimäärin. Näin olen ymmärtänyt Moilasen veljesten puheista, kun ovat kertoneet Josban testituloksista ja testeistä. Ja sehän on vaan kovan treenin tulosta.

Ottakaa Bobi vuoden jälkeen koutsiks tänne! Toisi kaikki Josban opit.
AOA vois ruveta kirjottaa viikottain teemalla "meidän Bobi Josbassa". Miten paljon siitä opittaiskaa täällä!! Upeeta!!

Ihan hyvä kirjoitus Arposelta. En tiedä, löytyisikö eroja myös asennoitumisesta. Asustelin opiskeluvuodet Lappeenrannassa ja seurasin sivusta nyky-NST:n rakentumista ja kehittymistä. Tuntui, että materiaalista ei nuorten menestyksestä päätellen pitäisi olla pula. Mutta suitsutettiinko hyviä nuoria pelaajia sitten liikaa? Syntyi kuva, että tämä sai tavallaan aikaan vääränlaista ylpeyttä, vaikka miesten tasolla näytöt olivat vielä antamatta. En sano, että tämä oli tietoista, mutta jotenkin Josbasta on saanut aina nöyremmän kuvan silloinkin, kun joukkueeseen on saatu haalittua nimimiehiä. Toisaalta, voihan positiivinen röyhkeys viedä eteenpäinkin... Mitä perinteisiin tulee, ei Josbaa varmaan vahingoita se, että organisaatiota on rakennettu jo 20 vuotta. Tai se, että toiminnassa on mukana jatkuvasti henkilöitä, joilla on vankka ja lajin historiaan nähden pitkä kokemus ylimmällä sarjatasolla (tai jopa ulkomailla) pelaamisesta ja valmentamisesta. Noita kokemuksiahan ei voi ostaa. Temppiä kevääseen NST!

Sen verran on sanottava, että kun NST:n naiset taistelivat vuosi vuodelta siinä hilkulla, että noustaanko SM-liigaan vai ei, ja monena vuonna ei noustu, niin miksi sitten vihdoin viimein noustiin?! Sen takia, että siinä vaiheessa oltiin niin jumalattoman monta kertaa "hakattu päätä seinään", että koko porukka halusi sitoutua ja tehdä kaikkensa niin hyvin kun vaan ikinä osaa myös jokaisisssa treeneissä koko kauden ajan, että se vihdoin poiki tulosta.

Jakke Rantala oli sinä vuonna vapaalla, mutta oli tehnyt monta monituista vuotta jo työtä sen eteen, että nimenomaan tätä kautta homma lähtisi rullamaan. Sitoutuminen ja yhteen hiileen puhaltaminen eli joukkuhenki, oli se kaiken a ja o. Sillä NST:n naiset nousivat silloin liigaan.

No ok, kun noustiin liigaan, muutama vahvistus saatiin ja muutamia menetettiin, mutta runko pysyi samana. Joukkuehenki oli loistava ja sitoutuminen 100 %:sta, mutta tottakai huomattiin, että vaikka play offeihin päästiinkin, heti, niin se ei ihan riittänyt vielä terävimpään kärkeen, piti tehdä töitä entistä kovemmin. PItää kuitenkin muistaa, että siinä vaiheessa oltiin tällä menttaliteetillä tehty töitä samalla rungolla jo vuosia.

Mielestäni Jaken idea omatoimisilla treeneillä kesällä on juuri siinä, että sillä yritetään näyttää pelaajille, että hei, valmennus luottaa teihin, todistaakaa että tunne on molemmin puolista ja olkaa luottamuksen arvoisia. Asioita voi tehdä monella tavalla. Voidaan joko tehdä niin, että on laidat kootaan valmiiksi ja treenit on kesällä ja talvella semmoiset, että joka ukko/likka on paikalla, mutta voidaan myös tehdä niin, että laidat kootaan yhdessä ja kesällä treenataan osittain omatoimisesti. Jos kaikki tekee ne treenit, kunto pitäisi olla täysin yhtä hyvä, kuin silloin, kun ne tehdään kaikki yhtä aikaa samassa paikassa.

Jakke sai minusta tehtyä tosi nopeasti naisten joukkueesta suomen parhaan. Mikki on tottakai myös hyvä valmentaja ja kaikki kunnia hänelle, mutta ei pidä unohtaa koskaan sitä, että Jakke loi tuon tietynlaisen kulttuurin, jolla se mestaruus voitettiin ja joka ennen sitä jo toi tänne lisää hyviä maajoukkuetason pelaajia. Mikki jatkoi siitä mihin Jakke jäi ja loistavasti jatkoikin, Mestaruus hoidettiin Lappeenrantaan. Kuten monessa paikassa keväällä todettiin, NST oli parempi, ei välttämättä paperilla (jos verrattiin Erään tai Classic:iin), mutta kokonaisuudessa ja sehän se ratkaisee.

Mielestäni Jakke on hyvässä vauhdissa. EI mestaruustason joukkuetta hetkessä kouluteta. Miehissä ei ole ollut samanlaista kulttuuria NST:ssä mikä se on nyt naisissa, mutta luulisi, että se on Jakella tavoitteena. Kun se onnistuu ja siihen päästään, alkaa mitaleita ropisemaan myös Lappeenrantaan. Ja jo ennen sitä myös hyviä pelaajia.

Tämä on vain oma mielipiteeni enkä tiedä miten asiat todellisuudessa on. Luulisin kuitenkin että tuohon suuntaan.

OIkein hyvää joulua kaikille ja onnellista uutta vuotta. Kiitos Antille hyvästä kirjoituksesta ja Jakelle tsemppiä loppukauteen!

Suurimmat syyt eroihin lienevät nimenomaan kulttuurissa,miten asioita tehdään.Täytyy muistaa että nst on ollut vasta muutaman vuoden liigassa,kun taas Josba on menestynyt jo pitkään.Ja edelleen siellä on samoja menestyksestä nauttineita ihmisiä kuten valmennuksessa,jotka tietää miten asioita kannattaa tehdä tuloksen eteen.Ei ole pahitteeksi valmentajalla pitkä liigakokemus ja menestys vaikka se ei ole välttämätöntä tietystikään.
Tuo kuulostaa juuri aika vaikealta jos valmentaja joutuu hoitamaan muita asioita seuran eteen, eikä voi täysipainoisesti keskittyä olennaiseen.Menestyvissä seuroissa saattaa olla 4 valmentajaa eli päävalmentaja,valmentaja,katsomovalmentaja,fysiikkavalmentaja......Miettikääpä kuinka monta eri osaaja ja keskittyy omaan tehtäväänsä,jolloin saadaan maksimaalinen tulos.Tässä tulee tietysti resurssit ym.vastaan mutta toivottavasti joskus voidaan esim.lappeenrannassa myös panostaa enemmän roolitukseen joukkueen valmennus ja johtotehtävissä.Näin saadaan ammattimaisempaa toimintaa ja varmasti parempia tuloksia.
Itse pidän Josban miehistöä kuitenkin asteen parempana kuin nst,n mutta se on vain oma mielipiteeni.Josba on myös luonut tietynlaisen pelityylin, mistä seura on ollut tunnettu jo pitkään,nst,llä ei ole vastaavaa suuntausta.Pitää tehdä strategioita,miettiä mikä parhaaksi ja aloittaa työt asian eteen askel askeleelta!
Toivottavasti pelit paranee vielä...kausi kesken vielä...

"Ottakaa Bobi vuoden jälkeen koutsiks tänne! Toisi kaikki Josban opit.
AOA vois ruveta kirjottaa viikottain teemalla "meidän Bobi Josbassa". Miten paljon siitä opittaiskaa täällä!! Upeeta!!"

Tällaista kommentiahan tässä on odotettu. Säälittävää jos ei muuta palautetta ole kuin aina herjata AOA:ta siitä että hän kertoo jutuissaan pojistaan tai käyttää heitä tietolähteinään. Jos "co" olet eri mieltä AOA:n kirjoituksen kanssa perustele järkevästi tai säästä viisautesi.

Yksi kysymys itselle on herännyt NST:n toimintaa kohtaan:
- ajatellaanko seurassa liikaa vanhempien junioreiden sarjoissa menestymistä kun mielessä pitäisi (mielestäni) ensisijaisesti olla yksilöiden kehittyminen liigapelaajaksi, menestys juniorisarjoissa tulkoon sitten sivussa jos on tullakseen

Tsemppiä NST:lle kevääseen

Josballa ei tosiaan ole nimimiehiä ("nimimiehiä" ovat Nykyn pääkaupunkiseudun jengeistä maajoukkueeseen valitsemat), mutta vilkaisu henkilötietoihin kertoo, että Josban jengi on just tällä kaudella parhaissa pelivuosissa:

Suntila -78, Kinnunen -81, Hulmi - 80, Lautanen -81, Moilanen -81, Tahvanaiset -81 ja -82 ja hyökkääjistössä Moilanen -79, Ketonen -77, Väänänen -82, Tuomainen -83, Salmela -80, Lähdesmäki -82, Kotro -82, Tuhkanen -83, Kuronen -82, Kettunen -83 ja Arponen juniorina -85.

Mites nst: Seppälä -79, Karttunen -80, Tiilikainen -80, Kosonen -81 ja Vainikainen -82, mutta sitten "junnuja": Lahti -84, Heikkinen -85, Kupsanen -85, Taurama -86, Turunen -86, Ikonen -85, Rahkonen -87, Sumen -86, Haapasalo -85, Reponen -85, Louhelainen -84, Ruippo -83.

Jaksetaan treenata 2-3 vuotta tuolla jengillä, pari aikuistunutta paluumuuttajaa takaisin (?, Korhola, Moilaset, Englund, Pitko), sitoutumista, asennetta ja uusia oppeja - ja eiköhän ne mitalipelit sitten ole realismia samalla tavalla kuin Josballa tällä kaudella.

AOA manageriks, Bobi pelaajavalmentajaks ja loput Arposet ykköskenttään. Sitten Joensuun lahjat Arposen manageroinnilla Lappeeseen pelaamaan. Ja johan alkoi manageri Arposen kuuluttamia mitaleita satelemaan.

Jopas täällä on katkeria kommentoijia osa. Haiskahtaa enemmän kuin vahvasti siltä, että nämä katkerat kaverit olisivat niitä vilttiketjun kavereita NST:n miesjoukkueesta :)

Taitaa kolahtaa monelle haukkujalle hiukan omalle kohdalleen monta asiaa tästä jutusta.

On hyvä, että aiheesta keskustellaan näin voimaakkaasti tunteita herättäen, etsien hyvät ja huonot puolet NST:n toiminnasta.

Menestys vaatii nöyrän, raskaan työn ja sitä NST tekee parhaillaan. Työn kautta, sekä oman kaupungin runkopelaajilla saavutettu menestys on mitä todennäköisemmin pitkäkestoisempaa, kuin kaupungin ulkopuolelta kootun joukkueen saavuttama.

Ne, jotka saavat palkintonsa nöyrän työn kautta, pysyvät usein menestyksen jälkeenkin nöyrinä ja uskollisina joukkueelle, jonka eteen ovat työnsä tehneet.


Seuran ulkopuolelta hankitut pelaajat saattavat tuoda nopeammin tähdenlentomaisen menestyksen, mutta onko sillä yhtä vankkaa pohjaa tulevaisuudelle, kuin nyt NST:n käyttämällä tavalla? Työtä hekin ovat tehneet, sen myönnän, mutta kenelle?
Ehkä lappeenrantalaisen sydän sykkii kuitenkin NST:lle helpommin.

Mielestäni NST toimii juuri oikein, joukkueen runko omista pelaajista säilyy vuosi toisensa jälkeen ja kun kaikki loksahtaa kohdalleen, on jälki sen mukaista. Erot huipulla ovat kuitenkin niin pieniä, että voittaminen vaatii peräänantamattoman työn lisäksi ennenkaikkea uskoa omaan tekemiseen tiukimmissa paikoissa, yhtään ns. helppoa otteluahan ei ole ja kentällä kuvia ei kumarrella.

A.O.A:n herättämä keskustelu on todella hyvä. Sillä osoitetaan olevamme todella kiinnostuneita menestyksestä ja etsitään nöyrästi menestykseen johtavia keinoja.

Joensuulaisten toimintatavat ovat varmasti hyviä ja sopivat ainakin heille, todistuksena siitä hyvä menestys.

Mutta muistetaan, että pallo on pyöreä myös Etelä-Karjalassa!

Uskoa, tsemppiä ja menestystä NST:lle tulevaisuudessa, menestys voi olla yllättävänkin lähellä. :)

Kun tuossa yhdessä kirjoituksessa verrattiin naisiin niin mielestäni se on väärin,naisten suomenmestari joukkueessa pelaa paljon pelaajia joiden hallussa ei edes vielä ole lajin perustaidot!sehän tietysti on naissalibandyn tason vika mutta kuitenkin en vertaisi siihen!

Lousku junnu;)

Henkisesti junnu, ei millään pahalla mutta kyllä se siitä vielä kasvaa. Ehkä, varmaa ei oo kuin syntymä ja kuolema lopulta.

Hyvä keskustelu, jonka perusteella NST:lle LTS (lyhyen tähtäyksen suunnitelma) ensi kautta varten:

1) Rantalalle ja Ruuskaselle avuksi kokenut katsomovalmentaja
2) Fysiikkatreenari Huhtala kesällä paikalle jokaiseen kuntotreeniin (jos ei kaverille käy, niin löytynee joku muu?)
3) ei mitään "omatoimisia" kesällä, kaikille velvollisuus paikallaoloon juhannuksesta lähtien, pohjaksi kuntotesti heinäkuussa kaikille
4) vain yksi arkivapaa treeneistä kuukaudessa juhannuksesta lähtien
5) tämän kauden jengistä 15:lle sopimus heti toukokuussa, sitte A-junnuista 4 ukkoa lisää rinkiin ja muualta 3-5 liigakokemusta omaavaa pelimiestä, ensisijalla entiset NST:n kasvatit (Moilasen pojille työpaikka Lappeenrantaan)
6) jos joku ei halua sitoutuu treenaamaan tosissaan, tarjotaan pelipaikkaa PoNoVoon
7) jo kesällä farmisoppari kakkosdivarin Barbaarien kanssa (Meuronen, Limu, Jesse S, Väne & kumpp välillä näyttään taitoa liigatreeneihi)
8) kaksi joukkueenjohtajaa hankkimaan rahaa kesä-syyskuun aikana riittävästi
9) syyskuussa vähintään kaksi kunnollista kuntotestiä porukalle, "reputtaneille" henkilökohtainen kuntoutumisohjelma syys-lokakuulle
10) erillinen fysioterapeutti lihashuoltoa varten

Jos ees 7-8 kohtaa saa toteutuun, niin runkosarjan vähintään kuudes sija 2008 on varma. Jos mikään osa ei toteudu eli jatketaan kuten ennenki, niin sitte taas zempataa putoamiskarsintaa vastaan helmikuussa 2008.

Lähes kaikki ehdottamasi seikat ovat kiinni siitä, minkälaiset olosuhteet pelaajille, valmentajille, joukkueen johdolle ja huollolle pystytään järjestämään ja kuka/ketkä sen tekevät.
Ei joukkueenjohtajien vastuulla voi olla seuran taloudellisten toimintaedellytysten varmistaminen. Ei näin ole missään seurassa tällä tasolla.
Nämä asiat kuuluvat seuran johdolle ( pj, hallitus, jne). Kaiken toiminnan taso lähtee heidän sitoutumisensa asteesta ja kyvykkyydestä viedä asioita eteenpäin. Jos valmennusjohto ja pelaajat joutuvat käymään taloudellisia yhteistyöneuvotteluita niin jotain on pahasti pielessä. Jos johto "pokkaa" ainoastaan kaupungin ja muiden julkistahojen automaattiavustukset ja muu toiminta on täysin "kädetöntä" niin ei ole ihme jos se heijastelee organisaation kaikille tasoille - myös pelaajien suorittamiseen.
Jos seurajohtoon ja hallitukseen ei saada tavoitteisiin sitoutuneita ammattimaisia toimijoita niin täällä ei vaan ole edellytyksiä liigatason toiminnalle.
Menestyminen ei ole vain valmennuksen tai/ja pelaajien asia. Tämä pitäisi myös AOA:n ymmärtää. Hänellä tosin ei ole mainittavaa kokemusta sen enempää valmennuksesta kuin tämän kilpaurheilustakaan. Ainoastaan "spekuloinnista". Taitolaji tosin sekin.

Seura on seura ja Edustus on edustus. Edustus hoitaa oman taloutensa ja seura omansa. Tosin seura saisi hieman avustaa taloudellisesti edustusta. Edustukselle kaksi tai kolme "myyjää" jotka hankkii sponsoreita. Muut hommat hoitaa (organisoi) joukkueenjohtajat, valmentajat ja huolto. Peleissä "myyjät" kahvittaisivat sponsoreita ja puhuisivat pehmeitä samalla kun katsovat pelejä.

Proffille:

Toki tiedän ja ymmärrän, että menestyminen on koko seuran organisaation asia. Yhteen juttuun ei vaan viitsinyt sijoittaa kaikkea asiaan liittyvää, tuli jo muutenkin liian pitkä juttu.

NST:n johtokunnalla on tärkeä rooli totta kai, mutta kyllä muissakin liigaseuroissa edustuksen toiminnan rahoituksen päävastuu on joukkueenjohtajilla. Ei johtokunta tee yhteistyösopimuksia firmojen kanssa edustuksen nimiin. Poikkeukset vahvistavat säännön, jossain seuran pj on myös edarin joukkueenjohtaja.

Näillä "spekuloinneilla" on ensisijaisesti tarkoitus herättää keskustelua ja ehkä saada jotain aikaankin.

Se on totta, että NST:n johtokuntaan ei ole 12 vuoden aikana saatu kovin monta yhteiskunnallista ja taloudellista vaikuttajaa. Se olisi oman juttunsa aihe ja olen siitä joskus takavuosina kirjoittanutkin.

Suurin syy on se, että perinteiset SaiPa, Veiterä, LUM, Namika ym. vievät tässäkin asiassa parhaat päältä, esimerkiksi Pesä Ysien johdossa taitaa olla joku kauppaneuvos. Salibandy on vielä niin outo laji.

NST:n johtokuntaan toki mahtuu uusia nimiä. Viime vuosikokouksessa oli läsnä valintoja tekemässä johtokunnan jäsenten lisäksi minä ja Talikan Marja. Ei muita.

Niitä toimintaan sitoutuvia ammattimaisia vaikuttajia etsitään toki edelleen.

Täällä on useassa kirjoituksessa toivottu NST:n tulevan menestyksen perustaksi sitä, että muualle lähteneet seuran kasvatit tulisivat takaisin NST:n joukkueeseen. Miksi he tulisivat?

Diplomi-insinööri Pitko, diplomi-insinööri Korhola, maisteri J. Moilanen ja maisteri Kotro tuskin saavat koulutustaan vastaavaa työpaikkaa Lappeenrannasta. Tuskin. Opinto-ohjaaja O. Moilanen voisi vaikka saadakin, jos häntä kiinnostaisi.

NST saa alistua siihen, että jatkuvasti nuoria miehiä lähtee opiskelemaan pk-seudulle, Jyväskylään tai Joensuuhun. Tuskin esimerkiksi Taurama on Lappeenrannassa enää armeijan käytyään?

Yliopisto-opiskelu kestää 5-6 vuotta. En usko, että esimerkiksi Bobi Arponen enää sen jälkeen tulee Lappeenrantaan opettajaksi, jos nyt edes pelaa säbaa enää siinä vaiheessa. NST:n kaikkien aikojen paras maalivahti Rane Ryynänen halusi opiskella juristiksi ja sai opiskelupoaikan Rovaniemeltä. Hyvästi NST!

Kaikille vaan ei riitä LTY Skinnarilassa eikä edes AMKK. Elämä on muutakin kuin NST. Älkää turhaan haaveilko paluumuuttajista, niiden varaan ei voi rakentaa.

On täysin inhimillistä ja ymmärrettävää (tosin ei hyväksyttävää), että jos kesä-heinäkuussa annetaan mahdollisuus "omatoimiseen" treenaamiseen, niin 90 pros. kavereista lintsaa enemmän tai vähemmän. Saletti juttu. Täähän on tuttuu jopa lätkäliigasta, vaikka kavereille maksetaan 200 000 euroo pelaamisesta. Silti ne lintsaa, jos tulee sopiva paikka lintsaamiseen. Josba on minimoinnu tän sillä, että kaikki treenaa aina yhessä. Mallia nst:lle? Se ois sitä sitoutumista. Mie ainakin lintsaan jos kukaan ei valvo.

Ihan tiedoksi, että esimerkiksi NST:n naisten liigajoukkueen rahat kokoaa jojo Maikki Esala, ei NST:n johtokunta.

Kun puhuin hallituksen vastuusta niin tarkoitin paitsi aktiivista osallistumista niin myös toimintojen organisointia. On sama kuka yritysten kanssa yhteistyötä hoitaa kunhan se vain tapahtuu organisoidusti. Toki olisi hyvä jos pj. johtaisi ja koordinoisi tätä toimintaa ja pitäisi itsekin yhteyttä ainakin merkittävimpiin yhteistyökumppaneihin.

Kyllä ainakin perinteisissä lajeissa kuten kiekossa, futiksessa, jne joukkueenjohtajan ensisijainen tehtävä on joukkueen juoksevista asioista huolehtiminen. Näitä ovat mm. yhteydet liittoon, pelien ajankohdat, sis. tiedottaminen, kuljetukset, ruokailut ja muut matkajärjestelyt. Tällä toiminnalla vapautetaan valmentajat ja pelaajat keskittymään heille oleelliseen toimintaan.

Tämä Proff ei tunne salibandyä. Ajatuksensa ihan hyvät, mutta salibandyssä perinteisesti jojo hoitaa paitsi Proffin mainitsemat jutut niin myös varojen hankinnan. Hienoa puhua jostain "organisoinnista" salibandyn yhteydessä! Sählyä mikä sählyä, valitettavasti.

Ajatelkaa ihan oikeesti: "taloudelliset toimintaedellytykset, organisaatio, organisointi, koordinointi, yhteistyökumppanit, sitoutuminen, ammattimaisuus..." - ja ollaan NST:n sivuilla! Haloo, ketä siellä seuran johtokunnassa olikaan.

Ja kukahan lähtee joukkueenjohtajaksi keräämään rahaa leipätyön lisäksi? Miksi ihmeessä joku ottaisi kyseisen vastuun ja saisi palkaksi = EI MITÄÄN!

Eri asia jos kyseiselle ihmiselle maksettaisiin palkka jolla elättää itsensä / perheensä.

Niinpä, sellaiset sitoutuneet tekijät ovat harvassa. Heitä ei ole Lappeenrannassa jonoksi asti. Jonkun se vaan pitää hoitaa. Jututapa joskus Esalan Maikkia tai Haapasalon Hannua.

Kääntäen: jos tosiaan kukaan ei lähde keräämään rahaa, niin pelit voidaan peruuttaa ja siirrytään pelailemaan kolmosdivariin.

Tämä on juuri se kysymys missä näkisin että vastuu on hallituksella. Ja jos hallitus ei näitä ihmisiä saa jostain haalittua niin silloin on tavallaan epäonnistunut tehtävässään. Tai sitten on uskallettava laittaa itsensä likoon kun on hallitukseen tullut valittua ja otettua paikka vastaan.

No tämäkin vain yksi näkemys monesta. Mutta jos on seura niin silloin pitäisi kaikkien tehdä keskenään töitä seuran eteen, ei pelkästään yhden joukkueen eteen.

Voisiko Petri Väänäsen syy Josba miksi ei maajoukkuepelaaja johtua pienestä koosta siis pituus? Tämänhän voisi kääntää voitoksi poikkeuksellisella taituruudella mutta jos ei tätä ominaisuutta ole voi tulla vaikeuksia kovissa peleissä!

Maajoukkueessa on ollut monta pienempää pelaajaa kuin Petri Väänänen. Ei se ole koosta kiinni. Väänänen vaan asuu liian kaukana Helsingistä.

Pitääpä jäädä seuraaman tilanteen kehitystä. Kyseinen pelaajahan on sanonut lehdessä ettei edes haaveilisi maajoukkuepaikasta kisavuonna. Kannattaako tälläisiä pelaajia sitten väkisin tuoda varsinkin jos asuu noin kaukana korvaavaksi pelaajaksi jollekin toiselle nämä ikuisuus kysymyksiä varmaan. Kyllä Spvssä ja Olssissa myös varmasti vastaavan potentiaalin omaavia pelaajia myös. NST:llä enemmän MJ pelaajia tällä kaudella kuin Josballa!

Joensuun hinku saada maajoukkuepelaaja johtunee todennäköisesti heidän kesähankinnan epäonnistumisesta ja imagon takia pelaajan saaminen maajoukkueeseen voi olla kova..En tiedä onko muilla paikkakunnilla niin paljon noussut melua valinnoista?

Off topicina voi todeta että Tampereella (Classicissa) itketään aina kaikesta, myös mj valinnoista. Tuntuu olevan halua lobata tamperelainen päävalmentajaksi kun jaksavat jatkuvasti asiasta louskuttaa.

"Satama Center" Peltola vai?

Onhan se vähän outoa, että Josba on viime kevään pronssijoukkue ja nytkin koko syksyn kolmen sakissa liigassa, mutta maajoukkueeseen ei kelpaa kukaan. Sinne valitaan kyllä 5-6 ukkoa sekä Oilersista että SSV:stä ja viimeksi tais olla pari ukkoa jostain Trackersista. Suntila ainaki kuuluisi maajengin kahden parhaan sakkiin, mutta ei vaan kelpaa Nykylle.

Kilpailu on kovaa, jos katsoo pelkkiä tilastoja on pörssissä Spv:n ja Olssin pelaajia Josban pelaajien edellä eikä niitäkään maajoukkueessa. Josban pelaajat ainakin aika peinikokoisia ja oliko Veikkaajassa juttua aiemmin mm. näistä maalivahdin torjuntaprosenttien tilastoinnista joka ei välttämättä aina ole kaikille sama. Oliko Suntullekin tullut reilusti enemmän torjuntoja kuin häntäpään joukkueen molarille vaikkei näin luulisi olevan?

Loistokommentti AOA:lta.
Antti on aina ollut analyyttinen kirjoittaja. Näin Nääsvillestä voisin todeta, että kyllä myös pelurien taso vaihtelee, mm. Gunners treenaa paljon, ja treenaa lujaa. Mutta kovimman kärjen hankkituminen Clasuun on vienyt sitten tehojakin.

Classic hoiti ensimmäisiä kertoja viime kesänä kesätreenit tunnollisesti (lähes), ja tulos näkyy. Materiaali kuitenkin on kapeahko, edelleen.

Vaikka IC akatemia puskee vuosittain 2-3 liihapelaaja rinkiin nyt, ja jatkossa.

Ja kyllä nuo kaukalon kokoamishommat, anteeksi vain, kuulostavat vähän naurettavalta ajan hukalta.

Ja se, pelaajan asenne harjoitteluunsa, on aina se ratkaisevin asia. Näin Tapparammiähenä muistan, että kun treeneissä vedät 120%, pelit ovat lasten leikkiä.

Mutta Arposelta erittäin hieno ja analyyttinen kommentti, kuten jo sanoin.

Classicin materiaalin kapeus on tosi ne etsivät viimeiseen asti pelaajia mutta niitä ei yksinkertaisesti ollut rinkiinhän olisi mahtunut. Kaikkia ei kiinnosta pelkät korvaukset eihän ne niin suuria ole ja jos vaan ei aitoa innostusta lajiin ole niin vaikeaa se mukaantulo on.

Kaikki edellä kirjoitetut asiat ovat varmaan totta..Lajin suuri ongelma on nimenomaan sitoutuminen harjoitteluun,ei muuta.Todella monessa joukkueessa on täysi kysymysmerkki koko fyysinen harjoittelu.Mäkeä vedetään ja ilman mitään tietoa työn/palautuksen määristä.Juostaan ja juostaan ja luullaan olevan hyvässä iskussa.Joukkueisiin kootaan aivan pentuja,joilla ei ole mitään käsitystä edes sanasta urheilullisuus.
Lisäksi ihmetellään maajoukkueen pelaajia.Kuka esim.Josbasta olisi ajanut vaikka SSV:n yhdenkään pelaajan ohi..?Tai NST:n ( ei Seppälä ) ??.Oilersista on toki useakin kyseenalainen pelaaja ryhmässä ( kavekari,kirjonen.salutskij jne..).Mutta kaikkeen edellä olevaan pätee se sitoutuminen.Se ero meillä on Ruotsiin iso.Jopa Sveitsiin,joka tulee vielä näkymään lisää.Puhumattakaan tuloksista Swe U-19 - Fin U-19-peleistä....29 omiin kahdessa ( 2 ) ottelussa...Sitoudu tekemiseen!

Näiden juttujen perusteella syksyn tulos NST-Josba 2-11 tuntuu ihan oikealta. Miten käynee ensi viikonloppuna Josba-NST? Olisi joskus kiva kuulla esim. Pirkkalan taustoista liigatasolla, tai Happeen. Myös Trackersin taustat vois olla mielenkiintoisia. Ja SSV vois kertoa budjettinsa sisällön ja euromäärät ja mihin ne menee eli paljonko pelaajille maksetaan pelaamisesta.

Ei muuta kuin toimittajille juttu pyyntöjä!

Täällä on nyt arvosteltu... pelaajia, valmentajia, organisaatiota ja kaupungin harjoituspaikkoja yms.....
Paljon on ollut kritiikkiä kaikkeen suuntaan paitsi siihen että pitäiskö jokaisen mennä vähän myös itseensä.

verrataan vaikka Josbaa muutaman vuoden takaa (itsellä ei lähempää kokemusta) ja erityisesti sitä tunnelmaa mikä joensuun urheilutalolla oli ja verrataan sitä Lappeenrannan urheilutalon tunnelmaan niin erohan on kuin yöllä ja päivällä.

Joten raahatkaa jokainen se ahterinne paikalle ja kannustakaa omia niin varmasti pelaajatkin sitoutuvat paremmin peleihin. ja jaksavat yrittää loppuun asti vaikka olisi tappiolla.

Mikään ei le niin noloa kun olla katsomossa josta puolet lähtee pois kun peli ei kulje.
ja uskon että varsinkin noi maalin tappiot muuttuisi jatkoajalle/ jatkoaika voitoiksi jos olisi katsomossa kannustavaa joukkoa joka olisi se "ylimääräinen" kenttäpelaaja.

PS. jokainen voi muuten katsoa viimekauden tilastoista montako kertaa esim. trackers meni maalin tappioasemasta jatkoajalle ja voitti siellä pelin? jos meilläkin hallissa olisi tunnelta jossa vastustajat tuntisi tulevan "kauhujen taloon" uskoisin kotivoittoja olevan enemmän.

JOS ETTE MUUTEN SAA ITSEÄNNE KOTI SOHVALTA LIIKKEELLE NIIN TULKAA EDES 21.1 PELIIN NIIN SAADAAN LAPPEENRANTA HYVIN NÄKYVIIN TELKKARISSA.

Joku toivoi SSV:n kertovan budjettinsa ja sen miten paljo pelaajille maksetaan. Minua kiinnostais paljon enemmän tietää miten ja mistä SSV hankkii 700 000 euroa joka vuonna edustusjoukkueen tarpeisiin. Otettais niinku oppia...

Tänään 7.1. Joensuussa NST kohtaa Josban. Saas nähdä mikä on joukkueiden maaliero. Taustat on tällä palstalla selvitetty tarkkaan. Pelaajien tasossa ei pitäisi olla suurta eroa, mutta Josban harjoittelu taitaa olla ollut selvästi ammattimaisempaa. Sen olen näistä jutuista ymmärtänyt.

Eilinen Olssin voitto Gunnersista saattoi olla lahja. En ihmettelisi jos taustalla olisi toive Pirkkalan tippumisesta liigasta?

Josba voitti NST:n 9-6. Se on vissiin se organisaatioiden ero.

Siis tällä hetkellä mutta Nst:n mahdollisilla harjusohjelman muutoksilla tilanne voi vielä tasoittua.

Good site! Thanks. [url=http://useurl.us/34]teen sex[/url] teen sex http://useurl.us/34 [url=http://useurl.us/35]free porno video[/url] free porno video http://useurl.us/35 [url=http://useurl.us/36]free teen sex movie[/url] free teen sex movie http://useurl.us/36 [url=http://useurl.us/37]free erotic video[/url] free erotic video http://useurl.us/37

Good site! Thanks. [url=http://useurl.us/34]teen sex[/url] teen sex http://useurl.us/34 [url=http://useurl.us/35]free porno video[/url] free porno video http://useurl.us/35 [url=http://useurl.us/36]free teen sex movie[/url] free teen sex movie http://useurl.us/36 [url=http://useurl.us/37]free erotic video[/url] free erotic video http://useurl.us/37

http://58e4b8187a9a8722001ac06e8e3316d7-t.ghoiou0.info 58e4b8187a9a8722001ac06e8e3316d7 [url]http://58e4b8187a9a8722001ac06e8e3316d7-b1.ghoiou0.info[/url] [url=http://58e4b8187a9a8722001ac06e8e3316d7-b2.ghoiou0.info]58e4b8187a9a8722001ac06e8e3316d7[/url] [u]http://58e4b8187a9a8722001ac06e8e3316d7-b3.ghoiou0.info[/u] 196c3da0ce3e9a23267e7eab02ad2b11

2ee87f18421634cbb83fa18cbcbc7161 Independent newsletter from our foreign friends points our attention to your web project. We are very proud to communicate and colaborate with such partner. Don't be surprised of being noticed. e851160535cf163ca98e2cabd77393d9

236718208b84e01bae64c2753b700214 Independent newsletter from our foreign friends points our attention to your web project. We are very proud to communicate and colaborate with such partner. Don't be surprised of being noticed. d9a31e90dfa815b241581cfa56f7d9b0

c0fa63a9c59cb3b66978fbed7c8a97a5 Independent newsletter from our foreign friends points our attention to your web project. We are very proud to communicate and colaborate with such partner. Don't be surprised of being noticed. 784faf42bbc6bc8e3eef9ef627ced6bc

779e5b52ceed97e4e03b7c9a9937aad8 Independent newsletter from our foreign friends points our attention to your web project. We are very proud to communicate and colaborate with such partner. Don't be surprised of being noticed. a647f0935ac9b246ffd2471206f1cc7e

7983a6316b4c03984a8a6f9defa30bc5 Independent newsletter from our foreign friends points our attention to your web project. We are very proud to communicate and colaborate with such partner. Don't be surprised of being noticed. b0aa8b27a8ec12b02be4055d7baf88c7

f501a58365641d7d8d188181fe77fa3e Independent newsletter from our foreign friends points our attention to your web project. We are very proud to communicate and colaborate with such partner. Don't be surprised of being noticed. 8115d97afce6272748d3203e407b2c31

363af687fb5fba686d21bfe70ca487ae Independent newsletter from our foreign friends points our attention to your web project. We are very proud to communicate and colaborate with such partner. Don't be surprised of being noticed. e1c77cc030a7259f186177a086fb8a83

c810ac4a9e1be010d6c6528ee4f6dfc0 Independent newsletter from our foreign friends points our attention to your web project. We are very proud to communicate and colaborate with such partner. Don't be surprised of being noticed. c5b410f967c066628d7832ce0ac5b28e

a1cc4b988f282f1496f771908e2ae0f5 Independent newsletter from our foreign friends points our attention to your web project. We are very proud to communicate and colaborate with such partner. Don't be surprised of being noticed. af5e5529e610c2f14667e2377e4b1e8c

d775caa0e2122a93f01e2de743560d21 Independent newsletter from our foreign friends points our attention to your web project. We are very proud to communicate and colaborate with such partner. Don't be surprised of being noticed. b242eb585f2503f10c8eb79a53604d31

71e5836d7fbcbd0761b1ae50a0b6b933 Independent newsletter from our foreign friends points our attention to your web project. We are very proud to communicate and colaborate with such partner. Don't be surprised of being noticed. 417a8203d1b04948a6eb96aa4fb99866

40f3fd27fb1440a3e001ecfe26285fea Independent newsletter from our foreign friends points our attention to your web project. We are very proud to communicate and colaborate with such partner. Don't be surprised of being noticed. e7000c4d06986984b665ec9d15ae719a

c20fcd736e8eb52feab20f30594833a9 Independent newsletter from our foreign friends points our attention to your web project. We are very proud to communicate and colaborate with such partner. Don't be surprised of being noticed. 7798902e03c54f1db3af807b5937ee1b

53a3fd698eda770ead052f5ee1119df9 Independent newsletter from our foreign friends points our attention to your web project. We are very proud to communicate and colaborate with such partner. Don't be surprised of being noticed. 46517f671cf87061af6ace763c7eda9d

04a7429f7139f0fb279778d186db7f0d Independent newsletter from our foreign friends points our attention to your web project. We are very proud to communicate and colaborate with such partner. Don't be surprised of being noticed. f4e92eaca3a0992e5377af9d5fb45ea4

26e516c7151ffdf4a45e10a673822bef Independent newsletter from our foreign friends points our attention to your web project. We are very proud to communicate and colaborate with such partner. Don't be surprised of being noticed. 3c6c60ce2277246c0f4063c97808fccb

49e8051e54d37d1ef271654f5289beb7 Independent newsletter from our foreign friends points our attention to your web project. We are very proud to communicate and colaborate with such partner. Don't be surprised of being noticed. 899833c87d41a40d77c99858b4681e10

6d65a0838efc6445bc878da0be9ad11c Independent newsletter from our foreign friends points our attention to your web project. We are very proud to communicate and colaborate with such partner. Don't be surprised of being noticed. 6d9dd05b81c19c63ae8e87cbbcfe2050

b127836c3d5eec645d898bd3786da0c4 Independent newsletter from our foreign friends points our attention to your web project. We are very proud to communicate and colaborate with such partner. Don't be surprised of being noticed. 921da3b25f91ff5411abb8e73f72697f

80c214e3ca8ae9cb8c5176499d0d0db4 Independent newsletter from our foreign friends points our attention to your web project. We are very proud to communicate and colaborate with such partner. Don't be surprised of being noticed. ea84313ff4cf4b8bb8ec851c693c83a5

1bf12ec52e677c8c616aee9d7012ed2d Independent newsletter from our foreign friends points our attention to your web project. We are very proud to communicate and colaborate with such partner. Don't be surprised of being noticed. a91f06099d8916d08fc86aebeef191c8

edb865b8b7a0148573aeb4ba58caa385 Independent newsletter from our foreign friends points our attention to your web project. We are very proud to communicate and colaborate with such partner. Don't be surprised of being noticed. 594d7ea7bb74d434b665b2a66e1a6f7d

1e831205b04cf11ba657fee32e924f42 Independent newsletter from our foreign friends points our attention to your web project. We are very proud to communicate and colaborate with such partner. Don't be surprised of being noticed. 5447788e0ee79eeca3d64876f41eb1cf

e631c1936ba4112942f869efa95ba1c1 Independent newsletter from our foreign friends points our attention to your web project. We are very proud to communicate and colaborate with such partner. Don't be surprised of being noticed. 63aa5c5d6850cbd0ab7a0b3644130d9e

3eb4be88116d4db3e98077cafc325823 Independent newsletter from our foreign friends points our attention to your web project. We are very proud to communicate and colaborate with such partner. Don't be surprised of being noticed. 691e5261e7f26fe9bfca38d324fb1940

bf9ba0436d449b853791a87e3cf4ff06 Independent newsletter from our foreign friends points our attention to your web project. We are very proud to communicate and colaborate with such partner. Don't be surprised of being noticed. e2344a7b53a49ae4d6fdb2a64dbf9945

918768063c62a4332701d14f07254176 Independent newsletter from our foreign friends points our attention to your web project. We are very proud to communicate and colaborate with such partner. Don't be surprised of being noticed. 4080af707aca2bbb96231fb1b4743d28

091b628bd247e5a5a98142559f22a211 Independent newsletter from our foreign friends points our attention to your web project. We are very proud to communicate and colaborate with such partner. Don't be surprised of being noticed. 11bac96dbb32ab2fd1a6f4018c996a56

95bd084b89264aa3f4cb19cf8dc5154a Independent newsletter from our foreign friends points our attention to your web project. We are very proud to communicate and colaborate with such partner. Don't be surprised of being noticed. 6dea66dd0952ca77d762129bda0df247

7c10522286c750b5d66cf5989c834ecb Independent newsletter from our foreign friends points our attention to your web project. We are very proud to communicate and colaborate with such partner. Don't be surprised of being noticed. 2e2f8656ca7971267ae7180fc612fe21

17625a61fa985c51c2b3f0b949d5a379 Independent newsletter from our foreign friends points our attention to your web project. We are very proud to communicate and colaborate with such partner. Don't be surprised of being noticed. e44c2d91c99facb894d3b26e91151560

d34d318fdf9cb22a1911177162ae1025 Independent newsletter from our foreign friends points our attention to your web project. We are very proud to communicate and colaborate with such partner. Don't be surprised of being noticed. 48c0bb0f30b00789fa1734f152bbea8f

a6a83e37c59aefba92432adf7afd6b9e Independent newsletter from our foreign friends points our attention to your web project. We are very proud to communicate and colaborate with such partner. Don't be surprised of being noticed. 319dbbb4ab069a1bfb4a4d4d12c61dcd

224e4854037ec874f74138c4efea8b63 Independent newsletter from our foreign friends points our attention to your web project. We are very proud to communicate and colaborate with such partner. Don't be surprised of being noticed. 3ebbdc0c5c788c89d957115fc277340d

faefe6b5286a42379a9d0ebf797ba746 Independent newsletter from our foreign friends points our attention to your web project. We are very proud to communicate and colaborate with such partner. Don't be surprised of being noticed. 416778d26f8af0e18aadb8d947bc0aec

c32d8c3caf778a10add2f349f3bdc105 Independent newsletter from our foreign friends points our attention to your web project. We are very proud to communicate and colaborate with such partner. Don't be surprised of being noticed. 0f5fa03e3dca64d5b4cd330c6f860531

32e032fe09d0ce4f8c5dab0ff7686dab Independent newsletter from our foreign friends points our attention to your web project. We are very proud to communicate and colaborate with such partner. Don't be surprised of being noticed. a4d20a8afbc395002366bd667860c4d3

748569872def5fd363979cb3f5de4971 Independent newsletter from our foreign friends points our attention to your web project. We are very proud to communicate and colaborate with such partner. Don't be surprised of being noticed. 017184126313b130655c75e326e14932

00b59075158d3ab04ef5711c58d801ac Independent newsletter from our foreign friends points our attention to your web project. We are very proud to communicate and colaborate with such partner. Don't be surprised of being noticed. 6a4e71b09dc8ba3b61a05d0dd09e915b

d4026c7d2cf924ec05651b5dc39d4865 Independent newsletter from our foreign friends points our attention to your web project. We are very proud to communicate and colaborate with such partner. Don't be surprised of being noticed. b3e1aeebf15010c0e48986d09609c4eb

2a0f5a685a698ec8632901a0512b4c2c Independent newsletter from our foreign friends points our attention to your web project. We are very proud to communicate and colaborate with such partner. Don't be surprised of being noticed. b8055c662679464e43a32265312932f9

10d3afdc3e3793a50d75bcc90cc52e58 Independent newsletter from our foreign friends points our attention to your web project. We are very proud to communicate and colaborate with such partner. Don't be surprised of being noticed. a95af8f224b8c9334b8122ef4b45f39a

4a2268290ecbff3c49c5a054d401c0c2 Independent newsletter from our foreign friends points our attention to your web project. We are very proud to communicate and colaborate with such partner. Don't be surprised of being noticed. 3281355dcdf7961a81348339c85b8f61

62f08b0ab2bf25661208fb4c26f877a6 Independent newsletter from our foreign friends points our attention to your web project. We are very proud to communicate and colaborate with such partner. Don't be surprised of being noticed. 8d0a7cd2b17a8f039de7dab06d2ae220

20b7d6ef053b8dfd7d3b2ef549ee0c30 Independent newsletter from our foreign friends points our attention to your web project. We are very proud to communicate and colaborate with such partner. Don't be surprised of being noticed. 9552dfe41baaa9f17aeb9f3e17cab334

80cecc7ba6492da8e17472a8103749eb Independent newsletter from our foreign friends points our attention to your web project. We are very proud to communicate and colaborate with such partner. Don't be surprised of being noticed. 452262cf741011e1ab8f1c4bc30a15a9

e37a0b1743a4ed3672269d8c3e839363 Independent newsletter from our foreign friends points our attention to your web project. We are very proud to communicate and colaborate with such partner. Don't be surprised of being noticed. 245153f8fc5ca6b7c7f1325ac3918a81

604a45060d2c3088ea0ac740ab17d7ec Independent newsletter from our foreign friends points our attention to your web project. We are very proud to communicate and colaborate with such partner. Don't be surprised of being noticed. ac74524788537f28ae4c90c357df5e97

499bd38d4165c5f65047f1167a68f632 Independent newsletter from our foreign friends points our attention to your web project. We are very proud to communicate and colaborate with such partner. Don't be surprised of being noticed. dff758ad4d024eb641677108bbbbea97

d31d9175d3f1bb41fa99f425208ea652 Independent newsletter from our foreign friends points our attention to your web project. We are very proud to communicate and colaborate with such partner. Don't be surprised of being noticed. 24974b376644b5034250f73cecc2d1d6

c2c5809d5d10ba1581cbc76a57bae04f Independent newsletter from our foreign friends points our attention to your web project. We are very proud to communicate and colaborate with such partner. Don't be surprised of being noticed. 242a24eaaf2d8b6d338dfc62711422de

70b302898bab9091fc3fb5f63c4f6ccb Independent newsletter from our foreign friends points our attention to your web project. We are very proud to communicate and colaborate with such partner. Don't be surprised of being noticed. 246f5573f09449eb624440463d221fca

78ad511f81749e11b4ddfe7ef4943621 Independent newsletter from our foreign friends points our attention to your web project. We are very proud to communicate and colaborate with such partner. Don't be surprised of being noticed. 8a848390101f52442387e8806988b168

94f4cd75aff3635bb407002863527229 Independent newsletter from our foreign friends points our attention to your web project. We are very proud to communicate and colaborate with such partner. Don't be surprised of being noticed. 268af5f4294519a6b3a74dbb7c6fdf14

aac3cea7563c07fcb32c34a7737d947e Independent newsletter from our foreign friends points our attention to your web project. We are very proud to communicate and colaborate with such partner. Don't be surprised of being noticed. cda9cd96507def8918671c23330ec82a

e505804dd3ad2ad35a1549bf10a2b622 Independent newsletter from our foreign friends points our attention to your web project. We are very proud to communicate and colaborate with such partner. Don't be surprised of being noticed. 9b45a0bdde2cb75e21785d72ae4741f7

673b62bc299b42cec044097bd38934af Independent newsletter from our foreign friends points our attention to your web project. We are very proud to communicate and colaborate with such partner. Don't be surprised of being noticed. 53f688e2d0ae01a48f96ad8f8181d4f6

c499c6ba751e8651e95398e02233cd1e Independent newsletter from our foreign friends points our attention to your web project. We are very proud to communicate and colaborate with such partner. Don't be surprised of being noticed. d8d97f68bc274489b372d34e17b3a169

69fb2f83c6961838e86ccf10a568627a Independent newsletter from our foreign friends points our attention to your web project. We are very proud to communicate and colaborate with such partner. Don't be surprised of being noticed. 8c2a5fabd273020cebfaea52010ee4bb

e0220977d0f134b32ceb7d65e26fc0f8 Independent newsletter from our foreign friends points our attention to your web project. We are very proud to communicate and colaborate with such partner. Don't be surprised of being noticed. a875aa102e91579b074fe29fa7a13e81

90dbfac33a70d791ca95e43ee4352a01 Independent newsletter from our foreign friends points our attention to your web project. We are very proud to communicate and colaborate with such partner. Don't be surprised of being noticed. 8cff813cd5cdf93d908a9e43c4704dad

http://bc4b601d0e12877b2f3212ddd4522d5b-t.xkktxb.org bc4b601d0e12877b2f3212ddd4522d5b [url]http://bc4b601d0e12877b2f3212ddd4522d5b-b1.xkktxb.org[/url] [url=http://bc4b601d0e12877b2f3212ddd4522d5b-b2.xkktxb.org]bc4b601d0e12877b2f3212ddd4522d5b[/url] [u]http://bc4b601d0e12877b2f3212ddd4522d5b-b3.xkktxb.org[/u] 8d1f2bfe3cbc5359328d95464cab8b7c

f6d2cdb7c1086e3f968564b9a53a0628 Independent newsletter from our foreign friends points our attention to your web project. We are very proud to communicate and colaborate with such partner. Don't be surprised of being noticed. 8ea4fcdde1a965ef95e68187f350c6f6

8adc66b3df161b262e11ee0df3590aae Independent newsletter from our foreign friends points our attention to your web project. We are very proud to communicate and colaborate with such partner. Don't be surprised of being noticed. b8a12f78e2ab8d9c8e5e94f78e975725

1791d92f2aa5ffbccf94463f54286fd4 Independent newsletter from our foreign friends points our attention to your web project. We are very proud to communicate and colaborate with such partner. Don't be surprised of being noticed. b8fb7d84153cc5c69600cbe1497734b2

ec2f410ba15b7e4cbe87deb1fb4f8afc Independent newsletter from our foreign friends points our attention to your web project. We are very proud to communicate and colaborate with such partner. Don't be surprised of being noticed. 1bb5907b91a875f331998f8e4f2b0572

6229b4cefb95ee511ef6461fd00b24cd Independent newsletter from our foreign friends points our attention to your web project. We are very proud to communicate and colaborate with such partner. Don't be surprised of being noticed. eb89aa2351bfb8dd061b0dc25061dcdb

ce3e272a477375f98f4e30defac5797b Independent newsletter from our foreign friends points our attention to your web project. We are very proud to communicate and colaborate with such partner. Don't be surprised of being noticed. 69fae163d26a9b1682339a4eb6fc4ad9

f74e796a71ab72959e54481e9c90dcbb Independent newsletter from our foreign friends points our attention to your web project. We are very proud to communicate and colaborate with such partner. Don't be surprised of being noticed. bfdd7bec9230a10317341e982495b689

f4b22eeb5019d6bdb6451900626a0856 Independent newsletter from our foreign friends points our attention to your web project. We are very proud to communicate and colaborate with such partner. Don't be surprised of being noticed. f0bd15bc4c04b02533089147dbde4c5b

04a27175265129466c3d64efa4cc86bc Independent newsletter from our foreign friends points our attention to your web project. We are very proud to communicate and colaborate with such partner. Don't be surprised of being noticed. 763d9209cc34f50b1f90d195ddd782b2

2d2733f3e08463befefb8ff1f9759503 Independent newsletter from our foreign friends points our attention to your web project. We are very proud to communicate and colaborate with such partner. Don't be surprised of being noticed. 17424ce365da82289c36bccb6165be9c

6b7cf6ff188cffc538b5438cc00e0b68 Independent newsletter from our foreign friends points our attention to your web project. We are very proud to communicate and colaborate with such partner. Don't be surprised of being noticed. 454408b13acc52cf7baf17271eb98a50

57f6e9d7f1e0c4468392ad60d7fe2cde Independent newsletter from our foreign friends points our attention to your web project. We are very proud to communicate and colaborate with such partner. Don't be surprised of being noticed. d6d455521734c1493cac3c4ed034936b

8f4908bed02e7f8ff7e2ffddd5a17e38 Independent newsletter from our foreign friends points our attention to your web project. We are very proud to communicate and colaborate with such partner. Don't be surprised of being noticed. d891cbc338a7f37538d845cc1b8ace37

9754caf738a2878185abd1a0b3516c11 Independent newsletter from our foreign friends points our attention to your web project. We are very proud to communicate and colaborate with such partner. Don't be surprised of being noticed. 16e767227e5760b676cb26d38cfaea6f

61ef15a7ab3882c56dfbff3d4e49eb91 Independent newsletter from our foreign friends points our attention to your web project. We are very proud to communicate and colaborate with such partner. Don't be surprised of being noticed. f9090dd58516513785966341c88f6883

12a7d116f56b3bc45761b8c58ec65be2 Independent newsletter from our foreign friends points our attention to your web project. We are very proud to communicate and colaborate with such partner. Don't be surprised of being noticed. 0b85ce8da058245ec46bf4586b1a9fac

f99b7b41c405d92e0fdb994ac992a171 Independent newsletter from our foreign friends points our attention to your web project. We are very proud to communicate and colaborate with such partner. Don't be surprised of being noticed. 0d5d90126a061f99dea6c096dddd15cc

c1925b8262156ab7b31bfe1fe9c0b4be Independent newsletter from our foreign friends points our attention to your web project. We are very proud to communicate and colaborate with such partner. Don't be surprised of being noticed. c65ec4ba9c36089f024dac91a7123516

7a03321029b5bd5f4e083497936e2796 Independent newsletter from our foreign friends points our attention to your web project. We are very proud to communicate and colaborate with such partner. Don't be surprised of being noticed. cd988a51d3ffef1403611797cb3e3efc

b036f658708676afdfe26c7df380a779 Independent newsletter from our foreign friends points our attention to your web project. We are very proud to communicate and colaborate with such partner. Don't be surprised of being noticed. 7c1da8b06a5f2dc05113fb76780d23d7

6564a86118baa952a8cf8980b6e8a0a3 Independent newsletter from our foreign friends points our attention to your web project. We are very proud to communicate and colaborate with such partner. Don't be surprised of being noticed. 25ca08d34c57ddab6bedef52eb47ce51

e80ee6b3f701eeffa5d8439af7158fe0 Independent newsletter from our foreign friends points our attention to your web project. We are very proud to communicate and colaborate with such partner. Don't be surprised of being noticed. 2b260a6b20937a2999244142fed6ecac

3fc008ae0b05c4d1d509145e1870e42d Independent newsletter from our foreign friends points our attention to your web project. We are very proud to communicate and colaborate with such partner. Don't be surprised of being noticed. 7c101e7b0ba041df7a592bd8fc02677d

46f0753bed5c5ac69d31e16ab37ed0a3 Independent newsletter from our foreign friends points our attention to your web project. We are very proud to communicate and colaborate with such partner. Don't be surprised of being noticed. 165676f91f7ad49eaf27ed7b3c20753f

47563954ef41dbe9fcf4521be228c164 Independent newsletter from our foreign friends points our attention to your web project. We are very proud to communicate and colaborate with such partner. Don't be surprised of being noticed. bb5af4e889ff7df51a80533fada80ef5

c7dadef55710da8605b4272c6b5a7b6a Independent newsletter from our foreign friends points our attention to your web project. We are very proud to communicate and colaborate with such partner. Don't be surprised of being noticed. 8e33be0b32585c7a01f8e52cc0e277f1

54d262498ec7ca8d2b2f0935cfbfaa4c Independent newsletter from our foreign friends points our attention to your web project. We are very proud to communicate and colaborate with such partner. Don't be surprised of being noticed. 8504566498fbb3694dcf15808643beea

0eb236d19dce76aaa1eb53f1cc5da942 Independent newsletter from our foreign friends points our attention to your web project. We are very proud to communicate and colaborate with such partner. Don't be surprised of being noticed. f0712a6d89e42fa4b4a811074f973dd6

b2e1b25fc10d984ad46159844729c459 Independent newsletter from our foreign friends points our attention to your web project. We are very proud to communicate and colaborate with such partner. Don't be surprised of being noticed. 3160af0f19587b4f3b67cef09684d614

9e6a6cea5782251aa9d2bac094a71579 Independent newsletter from our foreign friends points our attention to your web project. We are very proud to communicate and colaborate with such partner. Don't be surprised of being noticed. d3a24b31a961c9cefc6598506cf8839a

6fa20799f6afd8191d0487105b08dfac Independent newsletter from our foreign friends points our attention to your web project. We are very proud to communicate and colaborate with such partner. Don't be surprised of being noticed. cbc26d64f9fe577a568c28fb354d3815

a4f593b1abb1d3cb8c4c42c435568995 Independent newsletter from our foreign friends points our attention to your web project. We are very proud to communicate and colaborate with such partner. Don't be surprised of being noticed. 683a3028dc440c9dfd09b4e754e59bbf

50a44604c5b69919d963d4841f21827b Independent newsletter from our foreign friends points our attention to your web project. We are very proud to communicate and colaborate with such partner. Don't be surprised of being noticed. d7c4b21f957d2e1403acdae53bbcb304

7802443c5c7856b524418d6c302d716a Independent newsletter from our foreign friends points our attention to your web project. We are very proud to communicate and colaborate with such partner. Don't be surprised of being noticed. cdeb54578f1b6f09fc55423284552bbd

5695fd9cda627712378cf09a14ae0701 Independent newsletter from our foreign friends points our attention to your web project. We are very proud to communicate and colaborate with such partner. Don't be surprised of being noticed. 0e54eea8d4766c1a428dea7588e39e17

6ce8ae951dfbf8eaaeb29e1b8d9a75fc Independent newsletter from our foreign friends points our attention to your web project. We are very proud to communicate and colaborate with such partner. Don't be surprised of being noticed. e88f71d28de9c95335f46e3e00551697

929fe2d058f64d39dbdc2fab3b738f8b Independent newsletter from our foreign friends points our attention to your web project. We are very proud to communicate and colaborate with such partner. Don't be surprised of being noticed. af118ddee6ef6c47a29c8f6fb419a6bf

and grapefruit juice http://drugs.liubovi.com/valium/dosages-valium.htm 100 lipitor mb price cheap propecia http://mood.ms/propecia/propecia-effectiveness.html propecia uk http://h1.auf-schalke.com/clonazepam/index1.html clonazepam side effects

a69ae9bb1567b2ad31aa1ab5aaf5f274 Independent newsletter from our foreign friends points our attention to your web project. We are very proud to communicate and colaborate with such partner. Don't be surprised of being noticed. 0a62e025ec1c06708bf9b30208b63edd

valium withdrawal http://drugs.liubovi.com/valium/dosages-valium.htm online drug valium generic propecia http://mood.ms/propecia/propecia-effectiveness.html propecia online clonazepam online http://h1.auf-schalke.com/clonazepam/index1.html online clonazepam

06f8669f2d26a74bd901e1ef63ccfada Independent newsletter from our foreign friends points our attention to your web project. We are very proud to communicate and colaborate with such partner. Don't be surprised of being noticed. 2b6d286e6c30e06d4735acf381be2354

6f848230e68e72a4b762034e3ebddeaa Independent newsletter from our foreign friends points our attention to your web project. We are very proud to communicate and colaborate with such partner. Don't be surprised of being noticed. da8a9325b2abe2a55948db553f6f4dc4

1cc75a7f5cd1bf2d5085d6a2c34e387f Independent newsletter from our foreign friends points our attention to your web project. We are very proud to communicate and colaborate with such partner. Don't be surprised of being noticed. 9bd6aa614dee8bb917f237cb809ca318

0795121699711332594400aee2752a1c Independent newsletter from our foreign friends points our attention to your web project. We are very proud to communicate and colaborate with such partner. Don't be surprised of being noticed. c61249c8db5f36b293bdba0a93ddf6f4

0403d88ae17e297d159d365ee6006e8f Independent newsletter from our foreign friends points our attention to your web project. We are very proud to communicate and colaborate with such partner. Don't be surprised of being noticed. c05ecd0f07e3d450a33a4c21d72f7092

http://porno-sex-movie.net/index9.html sex machine gun drugs shopping accolate buy accolate online accolate http://mood.ms/xanax

Congress domain to win~! [url= http://porno-sex-movie.net ] porno sex movie [/url] online [url= http://antiwarboston.net ] hard sex [/url] online[url= http://wc3.worldcrossing.com/webx?1@@.1de24f8d ] plavix drug [/url] online [url= http://wc3.worldcrossing.com/webx?1@@.1de24f95 ] Abilify drug [/url] online[url= http://wc3.worldcrossing.com/webx?1@@.1de24f98 ] Diazepam online [/url] online [url= http://wc3.worldcrossing.com/webx?1@@.1de24fa0 ] Percocet online [/url] online [url= http://wc3.worldcrossing.com/webx?1@@.1de24fae ] Adderall online [/url] online [url= http://wc3.worldcrossing.com/webx?1@@.1de24fb0 ] Adipex online [/url] online [url= http://wc3.worldcrossing.com/webx?1@@.1de24fb1 ] Avandamet online [/url] nline [url= http://wc3.worldcrossing.com/webx?1@@.1de24fb2 ] Aleve online [/url] top war!

http://antiwarboston.com/ebony-porn-dvd.html ebony porn dvd

argued with a staunch To whom to sell the ? fioricet [url= http://ust.edu/conference/docs/achat.php ]fioricet[/url]

all people can I sell the . fioricet [url= http://ust.edu/ust_new/admin/imageuplaod.php ]viagra[/url]

have a nice day! I know a web-site where there is a cheap phentermine [url= http://www.ust.edu/gforums_ram/uploads/vb007.php ]cheap phentermine[/url]

found cheap price By the way, who to share the helpful information? marrying man the order tramadol By the way, who to share the helpful information? [url= http://www.meetmath.alquds.edu/en/links/inc/downloadmovie/master-and-commander-the-far-side-of-the-world.html ]master and commander the far side of the world[/url] [url= http://www.ust.edu/gforums_ram/uploads/sa.php ]tramadol withdrawal[/url]

0a88be0a7b49d98155c6d7c31b2ee8a2 Independent newsletter from our foreign fr